一、招聘职位

2022年预招聘岗位为：初中语文、数学、英语、物理、化学、道德与法治、历史、地理教师各1—2人，心理学教师1人。

二、招聘条件

1.优秀骨干教师：有教学经验的成熟教师，对教学有自己的见解，40岁以下（1982年1月1日后出生；高级教师和特别优秀者年龄可以适当放宽），教学上获得县市级以上荣誉称号者优先。
应届优秀大学生：全日制本科及以上学历，具有初中及以上学段相应学科的教师资格证。
2.有较高的职业素养，爱岗敬业，为人师表；有良好的工作心态，性格开朗，阳光向上；有较强的沟通能力，善于沟通，乐于表达；有较强的学习能力，热爱读书，勤于思考。

三、招聘程序

1.报名登记：带资料来校现场报名或通过快递邮寄报名资料，还可以发送个人应聘电子资料到指定邮箱。应聘资料包括：个人简历、身份证、教师资格证、普通话证书、计算机证书、荣誉证书、发表文章及其它能证明个人工作能力和业绩的资料复印件。
2.资格审核：学校审核应聘人员的学历、资格及其它条件是否具备应聘资格后，电话通知参加面试应聘考核。
3.面试考核：按“现场讲课（现场抽取课题、现场备课、模拟上课），特长展示，面试答辩”三个环节进行面试考核，择优录用。
4.跟岗学习：面试考核择优录用者与学校签订预聘协议书，跟岗学习3个月（跟岗学习期间，发基本生活补贴）；优秀骨干教师考核合格后可直接签订正式聘用合同。
5.正式签约：3个月跟岗学习期满，经考核合格，签订正式聘用合同，成为学校正式教师。

四、教师待遇

1.新进合格教师，年薪9-11万元；优秀骨干教师，年薪11—13万元；特别人才（特级教师、市级名师、学科带头人等）可享受特殊津贴，待遇面议。
2.学校为所有受聘教师按同级公办教师标准办理五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金）。
3.根据教师个人实际，量身定制适合的业务成长培养、培训课程；享有与公办教师同步的职称评定、评优晋级政策。
4.其它福利：寒暑假、法定节假日享受带薪休假（薪资标准不低于同级公办教师）；上班时间提供伙食生活补贴；配置学校统一的名牌工作装；教师子女就读本校，享受学费减免等。

五、联系我们

地址：湖北省黄冈市黄梅县晋梅中学（黄梅县城晋梅大道88号），邮政编码：435500
联系人：聂校长 18008613926   梁主任13871999541      
邮  箱：262874903@qq.com
说  明：学校每年组织两次集中招聘活动，接收简历、组织面试的时间一般为元月下旬和四月下旬；跟岗学习时间一般为春季学期。

黄梅县晋梅中学

2022年1月

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